수원문화재단

01. 채용개요

• 채용형태 : 기간제 근로자
• 채용기간 : 2027. 01. 01. ~ 2027. 12. 31.(12개월)
• 채용인원 : 총 16명(일반경쟁)

  채용분야 및 인원, 직무 및 근무조건

  분 야	인원	근무지	직 무
  총원	16명	-
  A. 자료실 주중	8	어린이도서관	자료실 대출과 반납 관리 및 이용 안내 서가 정리 및 자료실 환경정비 상호대차, 회원관리 및 연체관리
  B. 자료실 주말	2	슬기샘, 지혜샘
  C.자료실 일요일	1	바른샘
  D. 모야 주중	1	바른샘	어린이 전용 공예·창작 공간 운영 및 관리 이용자(7-13세) 안내 및 전시공간 운영 참여자 활동 관찰 및 운영일지 작성
  E. 모야 일요일	1
  F. 트윈웨이브 주중	1	슬기샘	12-16세 대상 콘텐츠 기획 및 운영 트윈웨이브 공간 관리 및 이용 안내 작업 워크숍, 상시 프로그램, 단체견학 운영
  G. 트윈웨이브 주말	2

  • A~B 는 통합 선발 후 최총합격자는 희망 근무지 및 운영 여건을 종합하여 배치함.
      - A. 자료실 주중 : 통합 선발 후 슬기샘 2명, 지혜샘 3명, 바른샘 3명
      - B. 자료실 주말 : 통합 선발 후 슬기샘 1명, 지혜샘 1명
  • A ~ G 중 중복지원은 불가함.
    ※ 근무형태 및 근무시간은 아래 [보수 및 근로조건] 확인

02. 응시자격

• 「수원문화재단 기간제 직원 관리규정」 제5조(채용자격) 해당되지 아니한 자
• 연령 : 채용공고일 기준 만 20세 이상 만 70세 이하인 자
• 성별 : 구분 없음(남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제된 자)

  보수 및 근무조건

  분 야		자격요건
  일반 경쟁	전분야 공통사항	가. 성실근면하고 서비스정신이 투철한 자 나. 동종 및 유사업무 경험자 우대 다. 주말 및 휴일 근무 가능자 라. 자료정리 등 도서관 서비스에 대한 이해가 높고 책임감이 있는 자 마. 재단 규정에 의한 고용 자격 요건을 충족한 자 바. 합격자 발표 후 채용일자에 즉시 근무(계속)가 가능한 자 사. 공고일 기준 만 20세 이상 만 70세 이하인 자

• 결격사유 : 재단 기간제 근로자 관리규정 제5조(채용자격)에 해당하지 않은 자

  수원문화재단 기간제 근로자 관리규정 제5조(채용자격)

  수원문화재단 기간제 근로자 관리규정 제5조(채용자격)

  ■ 다음 각 호의 1에 해당할 때에는 임원 및 직원으로 채용할 수 없음 1. 피성년후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보 는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자 3의2. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지 나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자 5. 「형법」에 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 금고형 내지 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 5의2. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자   가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄   나. 「정보통신망 이용 촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄   다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄   라. 「마약류 관리에 관한 법률」에 따른 죄 5의3. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)   가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄   나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범   다. 「마약류 관리에 관한 법률」 제58조제1항제7호 또는 같은 법 제58조의2제1항에 규정된 죄 6. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년을 경과하지 아니한 자 6의2. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 자 7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 8. 병역의무자로서 병역기피의 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자 9. 부패방지법에 의해 취업이 제한된 자 10. 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자

03. 보수 및 근무조건

• 보 수 : 시급 12,630원 / 2027년 수원시 생활임금 적용

  보수 및 근무조건

  분 야	근무지	근무일 및 시간	주 근로시간
  A. 자료실 주중	어린이 도서관	- 주 5일 / 화~금 및 토·일 중 1일 09:00~18:00	40 시간
  B. 자료실 주말	슬기샘 지혜샘	- 주 2일 / 토·일 10:00~18:00	14 시간
  C. 자료실 일요일	바른샘	- 주 1일 / 일 09:00 ~ 18:00	8시간
  D. 모야 주중	바른샘	- 1~2월 / 8월 : 화~토 09:00~18:00 - 3~7월 / 9~12월 : 화~금 14:00~18:00, 토 09:00~18:00	방학 40시간 학기24시간
  E. 모야 일요일		- 주 1일 / 일 09:00~18:00	8시간
  F. 트윈웨이브 주중	슬기샘	- 주 5일 / 화~금 및 토·일 중 1일 09:00~18:00	40 시간
  G. 트윈웨이브 주말		- 주 2일 / 토·일 10:00~18:00	14 시간

  ※ 사회보험은 근로시간, 계속근로기간, 연령 등 관계 법령에 따른 가입 요건 충족 시 적용
  ※ 주휴수당, 연차유급휴가 및 퇴직급여는 관계 법령에 따른 지급 요건 충족 시 적용

04. 선발방법

• 1차 : 서류전형(직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)
• 2차 : 면접전형(당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정)

      ※ 서류전형 합격자에 한하여 면접 실시

      ※ 최종합격자가 계약을 포기하거나 지정된 기한 내 등록하지 않은 경우, 채용 결격 사유가 발생한 경우 또는 임용 후 중도 퇴사한 경우에는 동일 분야의 예비합격자 중 차순위를 선발할 수 있음

05. 원서접수 및 선발일정

• 원서접수
  - 접수기간 : 2026. 11. 24.(화) 10:00 ~ 17:00 (점심시간 제외 / 12:00 ~ 13:00)
  • 11. 24.(화) 17시까지 도착 접수 대기자는 시간 초과 시에도 접수 가능
  • 지원부서 및 분야 필수 기재
  - 접수장소 : 슬기샘어린이도서관 1층 사무실
  ※ 주소 : 수원시 장안구 송정로 9 (송죽동)
  - 접수방법 : 방문접수, 우편 접수 불가, 대리접수 가능
  ※ 응시서류(입사지원서, 개인정보수집·이용 동의서) 내 본인 서명(날인) 필수
  ※ 제출기한을 지키지 않은 서류는 심사에서 제외, 지원부서 및 분야 필수 기재
• 전형 세부일정
  - 서류심사 합격자 발표 : 2026. 12. 8.(화) 예정
  - 면접심사 : 2026. 12. 11.(금) 예정(접수인원에 따라 변동 有)
  - 최종합격자 발표 : 2026. 12. 17.(목) 예정
  ※ 합격자 개별연락 및 수원문화재단 홈페이지 공고
  - 임용후보자 등록 : 2026. 12. 22.(화) 10:00 ~ 17:00 예정
  - 임용예정일 : 2027. 01. 01. 예정
  ※ 상기 일정은 재단의 사정에 따라 변경될 수 있음.

06. 제출서류

• 입사지원서 1통 (소정양식)
• 기타 자격, 면허증 사본 1부 [해당자에 한함, 사본(양면)제출]
• 개인정보수집·이용 동의서 1통(첨부문서 확인)
• 채용 제출서류 반환
  - 청구기간 : 최종합격자 공고일 이후 14일부터 180일까지
  - 청구양식 : 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식
  - 청구방법 : 우)16302 경기도 수원시 장안구 송정로 9 (송죽동)
         슬기샘어린이도서관 FAX) 031-242-6646
  - 반환방법 : 직접 방문수령(신분증 지참) 또는 수취인 비용부담의 등기우편
         (반환청구를 한 날로부터 14일 이내에 반환받을 수 있음)

07. 기타사항

• 응시원서는 본인(대리접수 가능)이 접수하여야 하며, 인터넷 또는 우편접수는 불가합니다.
• 응시원서상 기재착오 또는 연락불능으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 합니다.
• 제출 서류의 내용이 사실과 다를 경우에는 해당자에 대하여 합격 후에도 이를 취소할 수 있습니다.
• 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
• 최종합격자 외 별도의 예비합격자를 둘 수 있습니다.
• 본 공고 내용은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 수원문화재단 슬기샘어린이도서관(☏031-247-7656)으로 문의하시기 바랍니다.